
企業(yè)年會作為企業(yè)每年年底都會舉辦的一次慶典活動,能塑造企業(yè)自身形象、鞏固客戶關(guān)系,確定新一年的目標等,同時也是一次增強員工的內(nèi)部溝通及凝聚力的好機會。那么年會的流程是怎么樣的呢?企業(yè)一般是難以自己策劃年會的的,因為年會的策劃是一個很系統(tǒng)的過程,需要很強的專業(yè)性,忽視了其中的任何一個細節(jié)都會導致年會的效果大打折扣。今天和大家分享以往辦年會的經(jīng)驗,供大家參考。
一、舉辦年會流程
1、參加年會的嘉賓到場簽到,禮儀人員進行迎賓以及播放相關(guān)的視頻及企業(yè)宣傳片。
2、年會交流互動,領(lǐng)導致辭、往期年度回顧及、員工表彰、客戶頒獎、展望未來、澆灌杯塔等與嘉賓的互動。
3、年會慶祝晚宴,電小提琴演奏,歌曲演唱,魔術(shù)表演及抽獎環(huán)節(jié)。
4、年會的流程中有很多細小的細節(jié)就不一一說明了。
二、確定年會的幾個主題方案
1、回顧企業(yè)2012年的成就發(fā)展展望2013
2、感謝新老客戶的答謝晚宴必不可少
3、企業(yè)與客戶之間雙向的互動交流會議
4、年會現(xiàn)場抽獎
5、年會上的創(chuàng)意節(jié)目表演
其中,年會的流程可靈活變動,不一定要按照這幾個流程來走,可以根據(jù)現(xiàn)場氣氛和企業(yè)本身特點來定。當然,選擇一個專業(yè)的年會策劃公司也是其中一種較為省事的方式。
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